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教师都是合同

第一条本合同由甲方聘用乙方为教师，双方依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及教育相关法律法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。

第二条本合同为有固定期限合同。期限为三年，自二零二X年X月X日起至二零二X年X月X日止。其中试用期二个月，自二零二X年X月X日起至二零二X年X月X日止。

第三条甲方聘用乙方担任数学教师一职，负责甲方的数学教学工作，并承担相应的班主任管理职责，具体岗位职责由甲方根据教学安排确定。

第四条乙方应按照国家课程标准及甲方教学计划，认真备课、授课、批改作业、辅导学生，积极参与学校组织的教研活动和各项培训，不断提高教育教学水平，不得体罚或变相体罚学生。

第五条乙方实行标准工时制度。甲方因教学需要安排乙方加班的，应依法安排补休或支付加班费。

第六条乙方的工资结构由基本工资、岗位津贴、绩效工资及课时补贴组成。月工资总额为人民币XXXX元，其中基本工资为XXXX元，绩效工资根据考核结果发放。

第七条甲方必须依法为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）及住房公积金，缴纳基数为乙方实际工资总额。

第八条如甲方出资对乙方进行专业技术培训，双方可另行签订《培训协议》约定服务期。乙方违反服务期约定的，应向甲方支付违约金。

第九条甲方有权对乙方的师德师风、工作业绩进行考核，考核结果作为工资发放、岗位调整及