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研究报告

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企业外贸人才调研报告

一、调研背景与目的

1.1调研背景

随着全球经济一体化的不断深入，国际贸易已成为推动各国经济增长的重要引擎。我国作为世界第二大经济体，外贸业务在全球贸易中占据举足轻重的地位。近年来，我国外贸发展迅速，外贸规模不断扩大，外贸企业对人才的需求也日益增加。然而，在实际发展中，外贸企业普遍面临着人才短缺、人才素质不高等问题，这对外贸企业的长期稳定发展构成了制约。

据国家统计局数据显示，2019年我国外贸进出口总额达到31.54万亿元，同比增长2.9%。这一数据充分反映了我国外贸市场的活力和潜力。然而，与此同时，我国外贸人才市场的供需矛盾