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- 2026-04-18 发布于湖北
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软件开发公司竞业限制合同样本2026
甲方(公司名称):[填写公司全称]
统一社会信用代码:[填写统一社会信用代码]
地址:[填写公司注册地址]
法定代表人:[填写法定代表人姓名]
乙方(员工姓名):[填写员工姓名]
身份证号码:[填写身份证号码]
住址:[填写员工住址]
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方离职后的竞业限制事宜达成如下协议:
第一条竞业限制的目的
甲乙双方确认,在乙方任职期间,乙方作为甲方的[填写乙方职位,如:软件工程师/项目经理等],能够接触、知晓并掌握甲方的商业秘密、技术信息以及与甲方经营相关的其他保密信息(以下简称“保密信息”)。为保护甲方的合法权益,防止乙方离职后利用在甲方获取的保密信息损害甲方利益或为竞争对手服务,甲方愿意根据法律规定和双方约定,在乙方离职后对其设定竞业限制。本竞业限制协议旨在平衡甲乙双方的权益,维护公平竞争的市场秩序。
第二条竞业限制范围
1.地域范围:本竞业限制的地域范围为中国大陆地区,具体包括但不限于[填写省、市名称,如:北京市、上海市等]的核心区域。
2.时间范围:本竞业限制自乙方与甲方解除或终止劳动合同之日起[填写月数,如:十二]个月,至[填写具体日期或计算方式,如:二零二八年十二月三十一日]止。
3.行业范围:
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