2026山东济南市钢城区卫生健康局所属事业单位招聘9人备考题库含答案详解ab卷.docxVIP

  • 3
  • 0
  • 约3.72万字
  • 约 55页
  • 2026-04-20 发布于山东
  • 举报

2026山东济南市钢城区卫生健康局所属事业单位招聘9人备考题库含答案详解ab卷.docx

2026山东济南市钢城区卫生健康局所属事业单位招聘9人备考题库

第一部分单选题(60题)

1、小李的直属领导在日常工作管理中既关心职工,也注重工作,实现了二者的辩证统一。该领导的领导方式为()。

A.专断式

B.重人式

C.重事式

D.人事并重式

【答案】:D

【解析】领导方式有专断式、重人式、重事式、人事并重式等。专断式领导是把行政决策权、决定权集中于领导者一人手中的领导方式,题干未体现这种特征。重人式领导注重关心爱护下属,强调建立良好的人际关系和宽松的工作环境,突出以人为主,但题干强调既关心职工又注重工作,并非单纯重人。重事式领导注重组织的目标、任务的完成和工作效率的提高,以事为中心进行领导活动,未涵盖关心职工这一要点。而人事并重式领导方式是领导者既关心人,也注重工作,强调二者的辩证统一,与题干中领导既关心职工又注重工作相符。所以该领导的领导方式为人事并重式。

2、()是机关、企事业单位、团体或个人在需要向公众说明某事或希望公众协助办理某事时所使用的一种诉求性文书。

A.启事

B.通知

C.通报

D.报告

【答案】:A

【解析】启事是机关、企事业单位、团体或个人,需要向公众说明某事或希望公众协助办理某事时使用的一种诉求性文书。通知是适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。通报是用来表彰先进,批评错误,传达重要指示精神或

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档