2025年人力资源管理试题库附答案
一、单项选择题(每题1分,共30分)
1.人力资源管理的首要职能是()
A.人力资源规划
B.人员招聘
C.绩效管理
D.薪酬管理
答案:A
解析:人力资源规划是人力资源管理的首要职能,它为组织的人力资源管理活动提供了方向和框架,是后续各项人力资源管理工作的基础。
2.以下属于外部招募渠道的是()
A.晋升
B.内部推荐
C.校园招聘
D.工作轮换
答案:C
解析:校园招聘是从外部高校等机构招聘人才,属于外部招募渠道。晋升、内部推荐、工作轮换都属于内部人力资源调配方式。
3.()是指员工完成任务后,所获得的一切有形和无形的
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