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  • 2026-04-21 发布于重庆
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2026年人力资源管理系统开发合同二篇.docx

2026年人力资源管理系统开发合同二篇

篇一

本合同由以下双方于______年______月______日签订:

甲方(委托方):[甲方公司全称]

法定代表人:[法定代表人姓名]

注册地址:[甲方公司注册地址]

联系人:[甲方项目联系人姓名]

联系电话:[甲方联系人电话]

电子邮箱:[甲方联系人邮箱]

乙方(开发方):[乙方公司全称]

法定代表人:[法定代表人姓名]

注册地址:[乙方公司注册地址]

联系人:[乙方项目联系人姓名]

联系电话:[乙方联系人电话]

电子邮箱:[乙方联系人邮箱]

鉴于甲方希望委托乙方开发一套人力资源管理系统(以下简称“系统”),以提升人力资源管理效率,乙方具有相应的开发能力和经验,双方经友好协商,达成如下协议:

第一条项目范围与需求

1.1系统名称:人力资源管理系统

1.2系统目标:构建一套信息化的人力资源管理平台,实现人力资源招聘、入职、考勤、绩效、薪酬福利、员工信息等核心管理流程的电子化、自动化和智能化。

1.3功能需求:

(1)招聘管理模块:包括职位发布、简历筛选、面试安排、录用管理、招聘渠道管理等功能。

(2)入职管理模块:包括新员工信息登记、合同签订、入职手续办理、档案管理等功能。

(3)考勤管理模块:包括员工考勤数据采集、工时统计、异常考勤处理、假期管理等功能。

(4)绩效管理模块:包括绩效目标设

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