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2026年广西壮族自治区桂林市工会系统人员招聘考试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工李某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司要求李某赔偿全部损失。李某辩称设备损坏是不可抗力因素所致，但未能提供有效证据。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，李某未能证明不可抗力因素的影响，应承担相应的赔偿责任。这一案例体现了侵权责任中的()原则。

A、过错责任

B、无过错责任

C、公平责任

D、严格责任

答案：A

解析：侵权责任的归责原则主要包括过错责任原则、无过错责任原则、公平责任原则和严格责任原则。A项正确，过错责任原则是指行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。李某未能证明不可抗力因素的影响，说明其存在过错，应承担赔偿责任。B项错误，无过错责任原则适用于法律有特别规定的情形，如高度危险作业致损等。C项错误，公平责任原则适用于双方均无过错的情形，由法院根据公平合理原则判决。D项错误，严格责任原则适用于无过错但法律规定需承担责任的情况，如产品责任等。故选A。

2．某作家创作的小说中虚构了一个历史人物，该人物与真实历史事件存在一定出入。读者认为该小说侵犯了自己的名誉权，向法院提起诉讼。根据《中华人民共和国民法典》关于名誉权的规定，下列说法正确的是()。

A、只要小说内容与真