- 1
- 0
- 约3.18万字
- 约 49页
- 2026-04-24 发布于中国
- 举报
2026浙江宁波国际仲裁院编外人员招聘1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、以下属于知照性通知的是()。
A.《A省人民政府办公厅转发;国务院办公厅关于禁止非法买卖人民币的通知;的通知》
B.《关于发布;公益性地质资料提供利用智行办法;的通知》
C.《国务院关于开展第二次全国经济普查的通知》
D.《国务院关于部委管理的国家局设置的通知》
【答案】:D
【解析】知照性通知是向有关单位或人员告知某些事项、通知有关情况,其目的主要在于知照,不要求受文单位执行或办理具体事项。转发上级机关的通知,主要是将上级的通知内容传达下去,属于知照性通知。所以转发国务院办公厅通知的内容起到知照作用。发布规定、办法等规范性文件的通知,重点在于告知相关规定和办法的发布这一信息,属于知照性通知。所以发布公益性地质资料提供利用执行办法的通知起到知照作用。开展全国经济普查的通知,其目的是要求相关单位和人员开展经济普查工作,属于指示性通知,侧重于指挥和要求执行具体任务。关于部委管理的国家局设置的通知,是告知有关部委管理的国家局设置的情况,属于知照性通知。综上,属于知照性通知的是转发国务院办公厅通知、发布办法的通知和部委管理国家局设置的通知。
2、企业在生产经营与管理活动中创造的、具有本企业特色的精神财富和物质形态被称为()。
A.企业品牌
B.企业作风
C.企业文化
D.企业形象
【
您可能关注的文档
- 2026浙江宁波通商控股集团有限公司博士后招聘2人备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026浙江宁波通商控股集团有限公司博士后招聘2人备考题库及一套参考答案详解.docx
- 2026浙江宁波市第九医院招聘派遣制残疾工作人员7人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026浙江宁波市江北区人民政府办公室招聘编外工作人员1人备考题库及答案详解(最新).docx
- 2026浙江宁波市北仑区人民法院聘用制法官助理的招聘2人备考题库及答案详解(新).docx
- 2026浙江宁波市公安局社会招聘警务辅助人员21人备考题库参考答案详解.docx
- 2026浙江宁波市余姚市舜源供应链服务有限公司招聘非国有企业性质员工补充2人备考题库及一套答案详解.docx
- 2026浙江宁波市中医院招聘编外人员1人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026浙江大学宁波国际科创中心课题组科研助理招聘2人备考题库精编答案详解.docx
- 2026浙江大学医学院附属妇产科医院曲凡课题组招聘博士后1名备考题库精选答案详解.docx
- 安全生产管理员能力培训.pptx
- 咽异感症与心理健康促进.pptx
- 咽异感症与扁桃体炎的鉴别.pptx
- 咽异感症与抑郁症的关系.pptx
- 咽异感症与环境污染的关系.pptx
- 《生动的数据》课件-2025-2026学年沪教版(新教材)小学美术三年级下册.pptx
- 《校园微电影宣传策划》教学课件-2025-2026学年人美版(北京)(2024)初中美术七年级下册.pptx
- 《 春华秋实绘花鸟》教学课件-2025-2026学年人美版(北京)(2024)初中美术七年级下册.pptx
- 管理层安全培训策略.pptx
- 《把“大自然”穿在身上》教学课件-2025-2026学年人美版(北京)(2024)初中美术七年级下册.pptx
最近下载
- 2026年广东省广州市九年级毕业班适应性测试物理试题(含解析).docx VIP
- 人工智能训练师 课件 第八章 人工智能的伦理与法规.pptx
- 《网络规划设计》课件.pptx VIP
- 2026国家广播电视总局直属事业单位招聘166人备考题库(北京)完整答案详解.docx VIP
- 人工智能训练师 课件 第七章 人工智能训练实践案例.pptx
- 2025年天津高考数学试题【含答案】.pdf
- 人工智能训练师 课件 第六章 人工智能业务分析与优化.pptx
- 2024北京十四中高一(下)期中生物试题及答案.docx VIP
- 广东广州市2026届初三毕业班适应性测试道德与法治(试卷+解析).pdf VIP
- 最新北师大版四年级下册数学第五单元测试卷(含答案和解析).docx VIP
原创力文档

文档评论(0)