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2025年毕节地区毕节市烟草系统人员招聘考试试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在工作中受伤，经鉴定为工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》，下列说法正确的是()。

A、工厂无需支付工伤赔偿，因为双方未签订书面劳动合同

B、张某可以要求工厂支付工伤赔偿，但需提供已实际履行劳动的证明

C、工伤赔偿的支付与是否签订书面劳动合同无关，工厂必须依法赔偿

D、若工厂能证明张某未提供正常劳动，则可以不支付工伤赔偿

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位未与劳动者签订书面劳动合同，但劳动者已实际提供劳动的，劳动关系自劳动者开始工作之日起成立。工伤赔偿是劳动者因工作原因受到伤害时，用人单位应依法承担的责任，与是否签订书面劳动合同无关。A项错误，工厂不能以未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。B项错误，虽然需要证明实际履行劳动，但工伤赔偿的支付基础是工伤事实，而非合同形式。D项错误，工伤赔偿的支付不因劳动者未提供正常劳动而免除。故选C。

2．某地政府为推进乡村振兴，决定征收一村民的耕地用于建设公共设施。村民认为补偿标准过低，拒绝签署征收协议。根据《中华人民共和国土地管理法》，下列说法正确的是()。

A、政府可以强制征收土