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- 2026-04-27 发布于重庆
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服务合同范本2026年人事版合同
甲方(服务提供方):____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(服务接受方):____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鉴于甲方需要乙方提供人事服务,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、服务内容
1.乙方根据甲方的要求,提供以下人事服务:
(1)招聘服务:包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试、办理入职手续等;
(2)薪酬福利服务:包括但不限于制定薪酬福利方案、核算工资、发放工资、缴纳社会保险等;
(3)员工关系服务:包括但不限于处理员工投诉、调解劳动争议、办理员工离职手续等;
(4)人力资源规划服务:包括但不限于制定人力资源规划、招聘需求分析、培训需求分析等;
(5)其他人事服务:根据甲方的实际需求,提供其他相关人事服务。
2.乙方应按照甲方的要求,保证服务的质量、效率,并遵守国家有关法律法规。
二、服务期限
1.本合同的有效期为_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.合同期满,双方可根据实际情况协
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