[自贡市]2025四川自贡高新区社会保障和退役军人事务局发布用人单位公益性岗位安置公笔试历年参考题库.docxVIP

[自贡市]2025四川自贡高新区社会保障和退役军人事务局发布用人单位公益性岗位安置公笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共35题）

1、根据规定，公益性岗位安置对象中，就业困难人员通常不包括以下哪类人群？

A.大龄失业人员

B.零就业家庭成员

C.应届高校毕业生（非困难家庭）

D.残疾失业人员

2、用人单位招用公益性岗位人员，劳动合同或劳务协议期限一般最长不超过几年？

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

3、下列哪项费用通常**不**包含在公益性岗位补贴范围内？

A.岗位补贴

B.社会保险补贴

C.住房公积金全额单位部分

D.一次性岗前培训补贴（视地方政策）

4、自贡高新区某单位拟开发公益性岗位，首要遵循的原则是？

A.效益优先

B.按需设岗、以岗定人

C.内部推荐优先

D.学历越高越好

5、关于公益性岗位人员的退出机制，下列说法正确的是？

A.合同期满自动续聘

B.本人提出辞职可随时无条件离开

C.经核实不再属于就业困难人员的，应逐步退出

D.单位可随意辞退无需理由

6、下列哪个部门主要负责公益性岗位开发的政策制定和监督指导？

A.市场监督管理局

B.人力资源和社会保障局

C.财政局

D.民政局

7、用人单位申请公益性岗位社保补贴，通常需要提供什么材料？

A.员工个人存款证明

B.单位为安置人员缴纳社会保险费的明