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2025年部门社团自我鉴定书

2025年部门社团自我鉴定书

一、概述

2025年，本部门/社团在学校/单位的正确领导下，在各相关部门的大力支持下，全体成员团结协作、锐意进取，紧紧围绕年度工作目标，积极开展各项工作。本年度，部门/社团共举办各类活动68场次，参与人数达3250人次，取得了显著成效。同时，我们也清醒地认识到工作中存在的不足，现将全年工作情况总结如下。

二、工作开展情况

（一）组织建设

1.人员构成与培养

-现有成员126人，其中核心成员32人，普通成员94人

-开展内部培训24次，培训内容涵盖专业技能、团队协作、领导力等方面

-组织外出学习交流活动12次，与8个兄弟单位建立合作关系

-建立了完善的成员考核机制，全年评选优秀成员28人

2.制度建设

-修订完善《部门/社团章程》，新增5项条款

-制定《年度工作计划》《活动管理办法》等规章制度8项

-建立例会制度，全年召开例会42次，确保信息畅通

-完善财务管理制度，实现收支透明化管理，全年收支总额达18.6万元

（二）活动开展

1.常规活动

-每周例行活动4次，全年累计开展192次，参与率达85%

-活动内容包括技能培训、经验分享、团队建设等