[崇左市]2025广西崇左市天等县人力资源和社会保障局临聘1人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docxVIP

[崇左市]2025广西崇左市天等县人力资源和社会保障局临聘1人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共35题）

1、根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之多少？

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

2、下列哪项不属于我国社会保险法规定的社会保险种类？

A.养老保险

B.医疗保险

C.失业保险

D.住房公积金

3、事业单位工作人员受到警告处分的期间为几个月？

A.3个月

B.6个月

C.12个月

D.24个月

4、劳动争议申请仲裁的时效期间为几年？

A.半年

B.一年

C.两年

D.三年

5、下列哪种情形下，用人单位可以解除劳动合同且无需支付经济补偿？

A.劳动者患病医疗期满后不能从事原工作

B.劳动者严重违反用人单位的规章制度

C.用人单位濒临破产进行法定整顿

D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化

6、公务员录用的主要原则不包括下列哪项？

A.公开

B.平等

C.竞争

D.推荐

7、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假几天？

A.5天

B.10天

C.15天

D.20天

8、下列哪项属于行政处罚的种类？

A.降级

B.撤职

C.罚款

D.开除

9、用人单位自用工