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2025福建厦门高新人才开发公司招聘实习／见习生笔试历年典型考点题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、在公文写作中，适用于向上级机关请求指示、批准的文种是：

A.报告

B.请示

C.函

D.通知

2、下列哪项不属于人力资源规划的主要步骤？

A.收集信息

B.人力资源需求预测

C.员工绩效考核

D.制定行动计划

3、在Excel中，若要计算A1到A10单元格中数值的平均值，应使用的函数是：

A.SUM

B.COUNT

C.AVERAGE

D.MAX

4、下列关于劳动合同试用期的说法，正确的是：

A.试用期包含在劳动合同期限内

B.试用期不包含在劳动合同期限内

C.同一用人单位与同一劳动者可以约定多次试用期

D.试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的50%

5、某公司组织团建活动，需将12名员工分成3组，每组人数相同，且每组指定一名组长。若组长不重复担任，共有多少种不同的分组及选组长方案？

A.120

B.360

C.55440

D.1320

6、在团队合作中，“木桶效应”主要启示我们：

A.要发挥长板优势

B.要关注最短的短板

C.要加强团队凝聚力

D.要提高整体效率

7、下列词语中，没有错别字的一项是：

A.按部就班

B.一愁莫展

C.再接再励

D.穿流不息

8、