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2025安徽合肥公交集团有限公司招聘高校毕业生13人笔试历年常考点试题专练附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、根据《劳动合同法》，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立。

A.15日

B.30日

C.45日

D.60日

2、在公文写作中，适用于向上级机关请求指示、批准的公文文种是（）。

A.报告

B.请示

C.函

D.通知

3、下列哪项不属于合肥公交集团作为公共服务企业应承担的社会责任？（）

A.提供安全便捷的出行服务

B.追求股东利益最大化

C.节能减排保护环境

D.保障员工合法权益

4、数字推理：2，5，10，17，26，（）。

A.35

B.37

C.39

D.41

5、下列关于安全生产的说法，错误的是（）。

A.安全第一，预防为主

B.从业人员有权拒绝违章指挥

C.事故发生后应先抢救财产再救人

D.必须佩戴劳动防护用品

6、言语理解：填入横线处最恰当的一项是（）。公交服务不仅是一种交通方式，更是城市文明的______。

A.窗口

B.镜子

C.标志

D.象征

7、根据《民法典》，因不可抗力不能履行民事义务的，（）。

A.不承担民事责任

B.承担部分民事责任

C.承担全部民