2025年龙井市面向委培生和定向生招聘员额岗位(5人)备考题库带答案详解.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约2.51万字
  • 约 41页
  • 2026-05-18 发布于山东
  • 举报

2025年龙井市面向委培生和定向生招聘员额岗位(5人)备考题库带答案详解.docx

2025年龙井市面向委培生和定向生招聘员额岗位(5人)备考题库

第一部分单选题(50题)

1、事业单位内部产生岗位人选,需进行竞聘上岗时,第一步是()。

A.审查竞聘人员资格条件

B.办理聘任手续

C.制定竞聘上岗方案

D.在本单位公示拟聘人员名单

【答案】:C

【解析】事业单位内部产生岗位人选进行竞聘上岗时,需按照一定流程操作。第一步应是制定竞聘上岗方案,因为只有先制定好方案,明确竞聘的规则、岗位要求、程序等内容,后续才能依据此方案开展审查竞聘人员资格条件等工作。而审查竞聘人员资格条件是在方案制定好后进行,目的是筛选符合条件的竞聘者;办理聘任手续是在确定人选之后的环节;在本单位公示拟聘人员名单也是在确定人选后为保证公平公开而进行的步骤。所以第一步是制定竞聘上岗方案。

2、王某全家外出度假前为防止盗窃在家中安装多个老鼠夹,后梁某撬窗进入王某家,被老鼠夹夹伤脚趾,导致脚趾红肿数日。王某的行为属于()。

A.民事侵权行为,应当赔偿梁某医疗费

B.正当防卫行为,无须承担法律责任

C.防卫不适当,应当承担一定的法律责任

D.故意伤害罪,应承担刑事责任

【答案】:B

【解析】本题可依据民事侵权、正当防卫等法律概念及构成要件来分析王某的行为性质。正当防卫是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行为,对不法侵

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档