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2026年竞业禁止协议范本及签订流程

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，就竞业限制事宜达成如下协议：

第一条协议主体

甲方为：[用人单位全称]，地址：[用人单位地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]。

乙方为：[劳动者姓名]，身份证号码：[劳动者身份证号码]，住址：[劳动者住址]。

第二条协议背景

乙方自[入职日期]起在甲方担任[乙方担任的岗位]岗位工作，期间接触并掌握了甲方的商业秘密和技术信息。

第三条竞业限制范围

1.竞业限制岗位：乙方在竞业限制期限内，不得直接或间接从事与甲方具有竞争关系的[具体岗位或业务类型]岗位或业务。

2.竞业限制地域：乙方在竞业限制期限内，不得在[具体地域范围，例如：XX省XX市及下辖区域]内从事本协议约定的竞业限制岗位或业务。

3.竞业限制时间：自乙方离职之日起[具体年限，例如：二]年内。

第四条竞业限制义务

1.乙方在竞业限制期限内，承诺不违反本协议约定的竞业限制范围和地域，不从事任何与甲方具有竞争关系的业务。

2.乙方在竞业限制期限内，承诺不直接或间接雇佣甲方的在职员工或离职员工中知悉甲方商业秘密的人员。

3.乙方在竞业限制期限内及之后，应继续履行对甲方的保密义务，不得以任何方式泄露甲方的商业秘密和技术信息。

第五条竞业限制经济补偿

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