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(2026)国有企业党建与生产经营融合工作总结(2篇)

国有企业党建与生产经营融合工作总结（一）

2026年，我司深入贯彻落实新时代党的建设总要求，紧紧围绕企业生产经营中心工作，积极探索党建与生产经营深度融合的有效路径和方法，以高质量党建引领企业高质量发展，取得了显著成效。现将一年来党建与生产经营融合工作情况总结如下：

一、工作开展情况

（一）强化理论武装，为生产经营筑牢思想根基

1.丰富学习形式：坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过党委理论学习中心组学习、“三会一课”、主题党日、专题培训等多种形式，组织党员干部深入学习党的二十大精神和习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述。全年共开展党委理论学习中心组学习12次，专题研讨6次，党支部集中学习144次，举办各类培训班8期，培训党员干部800余人次。

2.推动学以致用：注重将理论学习与企业生产经营实际相结合，引导党员干部运用党的创新理论指导实践、推动工作。通过开展形势任务教育、案例分析、交流研讨等活动，帮助党员干部认清企业面临的形势和任务，明确工作目标和方向。例如，在公司推进数字化转型过程中，组织党员干部学习数字化相关理论和技术，鼓励他们积极参与数字化项目建设，为企业数字化转型提供了有力的智力支持。

（二）完善体制机制，为融合发展提供制度保障

1.明确党建工作责任：修订完善了《党建工作