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2026年保健品年终奖分配协议书

甲方（公司名称）：________________________

法定代表人：________________________

地址：________________________

乙方（员工姓名）：________________________

身份证号码：________________________

部门：________________________

职位：________________________

鉴于甲方为激励员工积极性，提高公司整体业绩，特制定本年终奖分配协议，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：

第一条年终奖的定义

本协议所称年终奖，是指甲方根据公司年度经营业绩及乙方在2026年度内的绩效考核结果，于2026年度末向乙方发放的一次性奖金。

第二条年终奖的计算方法

甲乙双方的年终奖根据以下方法计算：

1.甲方于2026年度末根据公司整体经营业绩，确定年度总奖金池。年度总奖金池=公司年度净利润×年终奖提取比例。

2.乙方年终奖=基础奖金+绩效奖金+年度贡献奖。

3.基础奖金=固定金额人民币____________元。

4.绩效奖金=乙方2026年度绩效考核得分×绩效奖金系数×年度总奖金池中分配给乙方的比例。

5.绩效考核得分根据甲方制定的绩效考核制度进行评定，考核指标包括但不限于销售额、客户满意度、工作完成质