2026四川时标工程管理有限公司劳务派遣人员招聘5人笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-05-20 发布于上海
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2026四川时标工程管理有限公司劳务派遣人员招聘5人笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docx

2026四川时标工程管理有限公司劳务派遣人员招聘5人笔试历年常考点试题专练附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、用工单位在劳务派遣中主要承担哪项义务?

A.支付社会保险费B.支付加班费C.签订劳动合同D.缴纳公积金

2、下列关于劳务派遣适用范围的说法,正确的是?

A.长期性岗位B.核心业务岗位C.临时性岗位D.所有岗位

3、被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者何种权利?

A.同工同酬B.优先录用C.双倍工资D.提前退休

4、劳务派遣单位注册资本不得少于人民币多少万元?

A.50B.100C.200D.500

5、用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位吗?

A.可以B.经同意可以C.不可以D.视情况而定

6、被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应按什么标准支付报酬?

A.最低工资标准B.平均工资C.基本生活费D.无需支付

7、劳务派遣协议中约定不明确造成损害的,责任如何承担?

A.仅由派遣单位承担B.仅由用工单位承担C.连带赔偿责任D.按比例分担

8、下列哪项不属于劳务派遣“三性”岗位?

A.临时性B.辅助性C.替代性D.季节性

9、用工单位决定使用被派遣劳动者的辅助性岗位,需经过什么程序?

A.董事会决定B.职工代表大会讨论C.工会同意D.上级批准

10、用工单位在劳

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