人力资源服务外包合同2026年标准
鉴于甲方因业务发展需要,希望将部分人力资源管理工作委托给专业的乙方进行处理,以提高管理效率、降低运营成本,双方根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民法典》及其他有关法律法规的规定,本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:
第一条服务范围与内容
1.1乙方同意根据甲方的需求和本合同约定,为甲方提供以下人力资源服务:
1.1.1招聘服务:包括但不限于根据甲方提供的岗位需求信息,进行招聘渠道开拓与维护;接收、筛选、评估应聘者简历;安排面试并协助甲方进行面试评估;向甲方推荐符合条件的候选人;根据甲方授权进行背景调查;协助甲方发放录用通
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