职业病防治与健康管理操作规程.docxVIP

职业病防治与健康管理操作规程

一、总则

1.1目的与依据

为有效预防、控制和消除职业病危害，保护劳动者职业健康权益，规范用人单位职业病防治与健康管理工作，依据《中华人民共和国职业病防治法》及相关法律法规、标准，结合本单位实际，制定本规程。

1.2适用范围

本规程适用于本单位所有从事职业活动的劳动者，包括正式员工、合同工、临时工以及外包服务人员等。涵盖各生产环节、作业场所及管理岗位中可能存在职业病危害因素的作业活动。

1.3基本原则

职业病防治工作坚持“预防为主，防治结合”的方针，实行分类管理、综合治理。用人单位对本单位职业病防治工作负主体责任，保障劳动者获得职业健康保护的权利。

二、组织机构与职责

2.1管理机构

用人单位应明确职业病防治工作的分管负责人，并设立或指定职业健康管理部门（或专/兼职职业健康管理人员），负责组织、协调、监督本单位职业病防治与健康管理的具体工作。

2.2主要职责

*职业健康管理部门/人员职责：组织开展职业病危害因素辨识、评价；制定并实施职业病防治计划和实施方案；组织职业健康培训与教育；监督个体防护用品的配备与使用；组织劳动者职业健康检查；协助开展职业病诊断与救治；负责职业健康档案管理等。

*各部门/车间职责：落实本部门职业病防治措施；组织本部门员工参加职业健康培训；督促员工正确佩戴和使用个体防护用品；及时报告职业病危害事故隐患及疑