做账实操- 员工工资中扣除的个人商业保险,公司怎么做分录.doc

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做账实操-?员工工资中扣除的个人商业保险,公司怎么做分录

企业从员工工资中扣除个人商业保险（如个人购买的意外险、重疾险等，非企业统一缴纳的社保或团险），核心是“先代扣、后代付（或由员工自行支付）”，需通过“其他应付款”核算代扣的保险费用，再结合工资发放流程完成账务闭环。以下结合《企业会计准则》及薪酬核算规范，详解具体分录与操作要点。

一、核心前提：明确个人商业保险的性质

费用归属：个人商业保险由员工自行承担，企业仅作为“代扣代缴方”（或仅协助扣除后转付保险公司），不承担该费用，因此不计入企业“管理费用”“销售费用”等成本费用科目；