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- 2026-05-21 发布于福建
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2026沈阳市公务员面试结构化真题及答题模板
试卷总分:100分
考试时间:30分钟
一、综合分析题(共3题,每题15分,共45分)
1.近年来,沈阳市大力推进“一网通办”、“只提交一次材料”等改革,着力优化营商环境。但部分企业和群众反映,某些线上流程看似便捷,实则环节更繁琐;部分基层窗口人员存在“怕担责、不作为”的倾向。请谈谈你对这一现象的看法。
2.“城市更新”是当前沈阳市发展的重要课题。在推进老旧小区改造、街路更新等工作中,如何平衡“保留城市历史文脉记忆”与“满足现代居民生活需求”之间的关系?请阐述你的观点。
3.当前,新媒体快速发展,政务新媒体在政策宣传、政民互动中作用显著,但也出现了诸如“僵尸号”、“雷人雷语”、“过度娱乐化”等问题。你认为应如何管理和运营好政务新媒体,使其真正发挥好“连心桥”作用?
二、组织管理题(共2题,每题10分,共20分)
4.为助力沈阳打造宜居、宜业、宜游的现代化都市,市里拟开展一次“沈阳市城市精细化管理金点子”征集活动。如果由你负责此次活动的组织工作,你将如何开展以确保征集到高质量、可操作的建议?
5.你单位计划针对新录用的公务员举办一场为期三天的“深入基层、体察民情”实践锻炼活动,地点选定在一个城乡结合部街道。领导让你制定活动方案,你会重点考虑哪些内容和环节?
三、应急应变
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