成都轻工职业技术大学2026年5月公开招聘事业编制工作人员(22人)考试模拟试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-05-22 发布于河北
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成都轻工职业技术大学2026年5月公开招聘事业编制工作人员(22人)考试模拟试题及答案解析.docx

成都轻工职业技术大学2026年5月公开招聘事业编制工作人员(22人)考试模拟试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.张某驾车在市区行驶时,因未注意到前方行人而将其撞伤。交警认定张某负全责。张某应对行人承担的赔偿项目包括医疗费、误工费和营养费。这体现了侵权责任的()原则。

A、过错责任

B、无过错责任

C、公平责任

D、诚信责任

答案:A

解析:侵权责任的归责原则主要包括过错责任原则、无过错责任原则和公平责任原则。A项正确,过错责任原则是指行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。题干中,张某因未注意到前方行人而将其撞伤,交警认定张某负全责,说明张某存在过错,应对行人承担侵权责任。B项错误,无过错责任原则是指依照法律规定,不论行为人有无过错,只要其行为造成他人损害,就应当承担侵权责任。C项错误,公平责任原则是指行为人的行为对他人造成损害,没有过错,但法律规定应当由行为人承担民事责任的,应当根据公平原则承担民事责任。D项错误,诚信责任并非侵权责任的归责原则。故选A。

2.李某与王某签订了一份房屋租赁合同,约定李某将一间商铺出租给王某用于经营。合同中未明确约定租金支付方式。后双方就租金支付方式产生争议。根据合同法相关规定,双方应如何处理?

A、由李某决定租金支付方式

B、由王某决定租

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