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- 2026-05-23 发布于四川
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第1篇
委托单位(全称):____________________
委托单位地址:____________________
委托单位联系人:____________________
联系电话:____________________
委托单位法定代表人:____________________
身份证号码:____________________
一、委托事项
鉴于委托单位(以下简称“本单位”)目前需要设立劳资员一职,负责本单位的劳动工资管理、劳动合同签订、员工福利待遇、社会保险缴纳等工作,为确保上述工作的顺利开展,本单位特委托以下人员担任劳资员职务。
二、被委托人信息
被委托人姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
身份证号码:____________________
联系电话:____________________
家庭住址:____________________
三、委托权限
1.被委托人作为本单位的劳资员,有权代表本单位与员工签订、变更、解除劳动合同,办理员工入职、离职手续。
2.被委托人有权代表本单位处理员工工资发放、福利待遇、社会保险缴纳等事宜。
3.被委托人有权代表本单位处理与员工劳动争议的相关事宜,维护本单位的合法权益。
4.被委托人有权代表本单位
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