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  • 2026-05-25 发布于安徽
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安全总监制度实施细则

第一章总则

第一条目的与依据

为全面落实安全生产主体责任,健全安全生产管理体系,强化安全生产监督管理,防范和遏制各类安全事故发生,保障从业人员生命财产安全,依据国家相关法律法规及行业规范,结合本单位实际,制定本细则。

第二条适用范围

本细则适用于本单位及所属各部门、各分支机构的安全总监设置、职责履行、权力行使、考核管理等活动。

第三条基本原则

安全总监制度实施遵循以下原则:

(一)安全第一、预防为主、综合治理;

(二)权责对等、统一领导、分级负责;

(三)独立监督、专业管理、有效履职。

第二章安全总监的任职资格与任免

第四条任职资格

安全总监应具备以下基本条件:

(一)政治素质高,坚决贯彻执行国家安全生产方针政策和法律法规;

(二)熟悉安全生产相关法律、法规、标准和规范,具备扎实的安全管理专业知识和实践经验;

(三)具有一定年限的相关行业安全生产管理工作经历,熟悉本单位生产经营特点及安全风险;

(四)具备较强的组织协调能力、分析判断能力、沟通表达能力和应急处置能力;

(五)坚持原则,敢于担当,作风正派,廉洁自律;

(六)取得相应的安全管理资格证书或具备同等专业能力;

(七)身体健康,能够适应安全管理工作要求。

第五条任免程序

(一)安全总监由单位主要负责人提名,按照干部管理权限和相关程序进行考察、任命,并报上级主管部门备案(如适用)。

(二)安全

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