2026新疆巴州人民医院面向社会招聘编外聘用人员73人笔试备考题库及答案解析.docxVIP

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  • 2026-05-25 发布于河北
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2026新疆巴州人民医院面向社会招聘编外聘用人员73人笔试备考题库及答案解析.docx

2026新疆巴州人民医院面向社会招聘编外聘用人员73人笔试备考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂员工张某在工作中受伤,经鉴定为工伤。但工厂以张某违反操作规程为由拒绝支付工伤赔偿。根据《中华人民共和国民法典》,关于工伤赔偿的说法,正确的是()。

A、只要工厂有证据证明张某违反操作规程,就不应支付工伤赔偿

B、即使工厂有证据证明张某违反操作规程,也应首先支付工伤赔偿,争议后再处理

C、工伤赔偿与是否违反操作规程无关,只要认定为工伤就必须支付

D、工伤赔偿的支付需要经过劳动仲裁,且工厂有权拒绝支付

答案:B

解析:《中华人民共和国民法典》第一千一百九十七条规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。第一千一百九十八条规定,用人单位的工作人员因执行工作任务受到伤害的,由用人单位承担侵权责任。劳动者存在故意或者重大过失的,可以减轻用人单位的赔偿责任。本案中,张某在工作中受伤,属于工伤范畴。虽然工厂有证据证明张某违反操作规程,但根据法律规定,用人单位仍应首先支付工伤赔偿,后续可通过劳动仲裁解决责任划分问题。A项错误,工伤赔偿不以是否违反操作规程为绝对条件。C项错误,工伤赔偿并非完全独立于过错认定,

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