2026领导力综合能力测试题及答案
一、单项选择题(每题1分,共20分。每题只有一个正确答案,请将正确选项字母填入括号内)
1.在情境领导理论中,面对“有能力但缺乏信心”的下属,领导者最应采取的领导风格是()
A.告知型
B.推销型
C.参与型
D.授权型
答案:C
2.根据五力模型,下列哪一项最能体现“替代品威胁”对行业利润的压缩作用()
A.供应商集中度高
B.买方信息透明
C.铝箔包装对玻璃瓶的替代
D.行业内现有企业规模经济显著
答案:C
3.在组织变革的Lewin三阶段模型中,“解冻”阶段的核心任务是()
A.重新固化新行为
B.建立变革愿景
C.降
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