第一章组织行为学的对象与性质
重点、难点分析
本章重点:组织的概念、行为的概念和组织行为学的概念,管理者研究组织行为学的重要意义,组织行为
学的学科性质,组织行为学的理论体系和行为规律理论模式,组织行为学与其相关学科的关系。
本章难点:组织行为学的学科性质
第一节组织行为学与管理人员
一、组织的概念(识记)
组织是在共同目标指导下协同工作的人群社会实体单位;它建立一定的机构,成为独立的法人;它又是通过分
工合作而协调配合人
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