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(2025年)劳务员题库+答案

一、单项选择题（共20题，每题1分）

1.根据《保障农民工工资支付条例》，施工总承包单位应当自工程取得施工许可证（开工报告批复）之日起（）内开立农民工工资专用账户。

A.5个工作日

B.10个工作日

C.15个工作日

D.20个工作日

答案：B

2.某劳务分包合同约定劳务人员日工资300元，当月应出勤25天，实际出勤22天（无请假），则当月应发工资为（）。

A.6600元

B.7500元

C.按合同约定的其他计算方式

D.需扣除3天缺勤工资

答案：A（注：无请假情况下应按实际出勤天数计算）

3.劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的（）。

A.工作内容和工作地点

B.用工单位以及派遣期限、工作岗位

C.社会保险缴纳比例

D.试用期约定

答案：B

4.依据《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》（JGJ/T250-2011），劳务员应具备的专业技能中，“参与或监督劳务人员劳动合同、聘用合同的签订及备案工作”属于（）。

A.专业知识应用能力

B.劳务管理资料编制能力

C.劳务纠纷协调处理能力

D.劳务人员权益保护能力

答案：D

5.农民工工资专用账户资金和工资保证金不