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2026年宿迁市宿城区广播电视台（融媒体中心）人员招聘考试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某企业员工张某在工作中因操作失误导致机器损坏，企业根据规章制度给予其罚款处理。张某不服，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动仲裁委员会应当如何处理张某的申请？()

A、直接驳回张某的申请，因为企业规章制度合法有效

B、要求张某提供机器损坏的证据，并重新审查规章制度是否合法

C、支持张某的申请，要求企业撤销对张某的罚款决定

D、告知张某应当先向人民法院提起诉讼

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者对用人单位的规章制度不服，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁委员会在处理此类案件时，应当审查用人单位的规章制度是否合法，并要求劳动者提供相关证据。A项错误，劳动争议仲裁委员会应当审查规章制度的合法性，不能直接认为规章制度合法有效就驳回申请。C项错误，仲裁委员会需要审查规章制度是否合法，不能直接支持张某的申请。D项错误，根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者对用人单位的规章制度不服，应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决不服的，才能向人民法院提起诉讼。故选B。

2．某作家创作了一部小说，其中包含了大量虚构的人物和情节。某影视公司未经作家同