北大后勤乱象?工人17年无劳动合同5篇
篇1
甲方(用人单位):北京大学后勤管理处
乙方(劳动者):相关后勤工作人员
鉴于甲方与乙方存在的后勤乱象问题,特别是长期未签订劳动合同的情况,为规范双方关系,保障双方权益,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,达成以下协议:
一、协议目的
1.双方共同致力于解决乙方在甲方连续工作长达十七年而未签订劳动合同的问题。
2.保障乙方的合法权益,确立双方的劳动关系,明确各自的权利和义务。
二、劳动合同签订事项
1.双方同意自本协议签署之日起,立即补签
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