2025年高校青年人才管理岗笔试题(附答案).docxVIP

  • 2
  • 0
  • 约7.3千字
  • 约 22页
  • 2026-06-02 发布于四川
  • 举报

2025年高校青年人才管理岗笔试题(附答案).docx

2025年高校青年人才管理岗笔试题(附答案)

满分100分考试时间120分钟

一、单项选择题(共20题,每题1分,共20分。每题只有一个正确答案,多选、错选、不选均不得分)

1.中央人才工作会议明确提出,()是国家战略人才力量的重要组成部分,是实现高水平科技自立自强的生力军。

A.青年科技人才B.领军人才C.卓越工程师D.顶尖科学家

2.根据《事业单位人事管理条例》,高校与新招聘青年人才订立聘用合同,合同期限3年以上的,试用期为()个月。

A.3B.6C.12D.24

3.2024年国家自然科学基金委最新修订的《青年科学基金项目管理办法》规定,青年科学基金项目申请人年龄上限为()周岁,无性别差异。

A.32B.35C.38D.40

4.高校引进青年人才开展政审考察的核心内容是()。

A.学术水平B.思想政治素质和师德师风C.身体条件D.就业经历

5.下列国家级青年人才项目中,主要支持博士后在站人员开展创新研究的是()。

A.优秀青年科学基金项目B.青年拔尖人才支持计划C.博士后创新人才支持计划D.长江学者青年学者项目

6.高校面向社会公开招聘青年人才,应当使用的法定公文文种是()。

A.通告B.公告C.通知D.通报

7.根据《新时代高校教师职业行为十项准则》,高校青年人才出现下列哪项行为

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档