2026年度风险隐患排查整治劳动用工安全排查治理方案
一、总则
1.1编制目的
为全面贯彻落实国家及地方关于安全生产、劳动用工管理的法律法规,进一步规范企业内部劳动用工管理,防范化解劳动关系领域重大风险,切实保障劳动者合法权益,维护企业安全稳定的生产经营秩序,特制定本方案。通过系统性的排查与整治,旨在消除劳动用工环节中的安全隐患,堵塞管理漏洞,构建和谐稳定的劳动关系,为企业高质量发展提供坚实的人力资源保障。
1.2编制依据
本方案依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》《中华人民共和国安全生产法》《女职工劳动保护特别规定》《禁止使用童工规定》《劳
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