2026年职业健康培训测试题(附答案).docxVIP

2026年职业健康培训测试题(附答案)

一、单项选择题（共50题，每题1分）

1.《中华人民共和国职业病防治法》是为了预防和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法制定的，该法于何时起施行？

A.2001年5月1日

B.2002年5月1日

C.2011年12月31日

D.2018年12月1日

2.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。我国法定的职业病共有多少类？

A.9类

B.10类

C.132类

D.115类

3.职业病防治工作的方针是？

A.分类管理、综合治理

B.安全第一、预防为主

C.预防为主、防治结合

D.行业自律、政府监管

4.用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作负什么责任？

A.主要责任

B.直接责任

C.领导责任

D.全面责任

5.对于从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织哪类职业健康检查？

A.上岗前、在岗期间和离岗时

B.仅在岗期间

C.仅上岗前和离岗时

D.仅离岗时

6.建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程如何设计、施工？

A.同时

B.分步

C.交叉

D.先后

7.职业病危害因素按照性质可分为哪几类？

A.