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2026年农商行新员工招聘考试大纲深度解读

一、单选题（共10题，每题1分）

1.农商行新员工招聘考试中，行测部分的主要考察内容不包括以下哪项？

A.言语理解与表达

B.数量关系

C.农村金融政策

D.资料分析

2.以下哪项不属于农商行企业文化核心价值观的范畴？

A.诚信为本

B.服务三农

C.追求卓越

D.技术导向

3.在农村信用社的业务操作中，票据贴现业务的主要风险点在于？

A.利率风险

B.信用风险

C.操作风险

D.流动性风险

4.2025年中央一号文件强调，未来五年乡村振兴的重点任务不包括？

A.农村基础设施建设

B.数字乡村建设

C.城乡教育均衡发展

D.农村金融产品创新

5.农商行在开展普惠金融业务时，对小微企业的贷款审批流程通常强调？

A.审批速度优先

B.抵押担保优先

C.利率优惠优先

D.政府补贴优先

6.中国农村金融体系的核心主体是？

A.商业银行

B.农村信用社

C.邮政储蓄银行

D.政策性银行

7.在Excel中，计算某个区域内数据平均值的函数是？

A.COUNTIF

B.SUM

C.AVERAGE

D.MAX

8.反洗钱制度中，农商行对客户身份识别的主要依据是？

A.交易金额大小

B.客户职业背景

C.客户身份证件

D.客户资产规模

9.农商行在编制资产负债表时，资产按流动性排序的原则是？