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员工竞业限制管理委托代理协议

甲方（委托方）：____________________（用人单位全称）

统一社会信用代码：____________________

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

乙方（受托方）：____________________（竞业限制管理服务机构全称）

统一社会信用代码：____________________

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需规范员工竞业限制管理以保护商业秘密及核心利益，乙方具备相应服务能力，双方经平等协商，达成如下协议：

一、委托事项

（一）基础服务（年度固定）

1.梳理甲方在职/离职员工竞业限制协议签订情况，建立含员工姓名、岗位、竞业范围、期限、补偿标准、履行状态的台账（电子+纸质）；

2.审核/完善甲方现行竞业限制协议文本，确保符合《劳动合同法》及地方规定；

3.提供法律咨询：含法律政策更新解读、员工竞业限制资格认定（高管/高技/保密岗）；

4.指导甲方履行义务：规范经济补偿支付流程、留存支付凭证。

（二）专项服务（按需委托）

1.协助新入职/在职员工签订/续签竞业限制协议（沟通、讲解、签