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2026年公务员平时考核工作操作手册

一、单选题（共5题，每题2分，计10分）

1.根据《公务员平时考核管理办法（试行）》，以下哪项不属于公务员平时考核的内容？

A.政治思想表现

B.工作作风情况

C.家庭生活状况

D.工作实绩情况

2.某市公务员平时考核采用“个人自评+部门评价”的方式，以下哪种做法不符合规范？

A.个人自评由公务员本人填写考核表

B.部门评价由直接上级和同事共同评分

C.考核结果直接与年度考核挂钩

D.考核过程需匿名进行，避免人为干扰

3.在公务员平时考核中，以下哪种记录方式最符合客观性要求？

A.仅凭个人主观感受记录

B.结合工作日志、会议记录等佐证材料

C.仅依赖同事口头反馈

D.以部门领导个人判断为主

4.某县公务员平时考核发现，部分干部存在“形式主义”问题，表现为：

A.工作报告内容空洞，缺乏实质内容

B.虚报工作时长，夸大工作成果

C.积极参与集体学习，认真做笔记

D.定期向领导汇报工作进展，但无具体成效

5.根据《公务员法》规定，公务员平时考核结果的应用不包括：

A.作为年度考核的重要依据

B.影响公务员职务晋升

C.作为绩效奖励的主要参考

D.直接决定公务员的工资待遇

二、多选题（共5题，每题3分，计15分）

1.某省公务员平时考核采用“积分制”，以