2026年杭州市上城区人力资源与社会保障系统人员招聘笔试参考试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-06-13 发布于河北
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2026年杭州市上城区人力资源与社会保障系统人员招聘笔试参考试题及答案解析.docx

2026年杭州市上城区人力资源与社会保障系统人员招聘笔试参考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某公司员工张某在工作中因操作不当导致机器损坏,公司要求其赔偿。张某辩称机器损坏是不可抗力因素,但未能提供充分证据。根据《民法典》相关规定,张某的免责理由是否成立?()

A、成立,不可抗力是免除民事责任的主要依据

B、不成立,操作不当属于主观过错,不可抗力不能免责

C、成立,若能证明不可抗力导致机器损坏,可部分免责

D、不成立,公司应自行承担设备维护责任,无需员工赔偿

答案:B

解析:《民法典》第一百八十条规

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