- 3
- 0
- 约4.22千字
- 约 32页
- 2026-06-18 发布于河南
- 举报
2026/06/15特种作业人员安全管理新规解读培训
目录新规出台背景与政策框架证书管理重大变革考试报考机制优化特种作业目录调整企业合规与责任要求便民举措与实操指引010203040506
新规出台背景与政策框架01
为什么要修订特种作业管理规定无证上岗成常态经验大于证件,监管松散,出事全责由工人承担证书管理混乱3年复审繁琐易过期,假证、买证现象频发处罚太轻责任不清企业罚款仅几千元,事故责任推给工人严管培训全程监控、考试教考分离、企业连带责任企业连带责任便民取消3年复审、跨省通办、证书互通互认
新规政策文件体系应急管理部令第19号特种作业人员安全技术培训考核管理规定规范特种作业人员安全技术培训、考核及持证上岗管理,强化安全生产源头管控建筑施工特种作业人员管理规定政策核心·2026年6月1日起施行住建部令第60号针对建筑施工领域特种作业人员的专项管理制度,明确从业资格与作业规范2026版《特种作业目录》特种作业目录全面修订新增、删除、合并、细化特种作业项目,动态调整作业类别与操作项目
新规适用范围全覆盖21个作业类别81个操作项目覆盖工种应急管理类:11个作业类别、62个操作项目建筑施工类:10个作业类别、19个操作项目覆盖人员无例外情形正式工临时工外包人员劳务派遣人员个体从业者只要从事特种作业,必须持证上岗
证书管理重大变革02
取消3年复审,实行6年一换证旧规:6年有效期,每
原创力文档

文档评论(0)