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“反三违”培训试题(答案).docxVIP

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  • 2026-06-19 发布于四川
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“反三违”培训试题(答案).docx

    “反三违”培训试题(答案)

    一、单项选择题（每题2分，共30题，60分）

    1.“三违”行为的核心定义是指（）

    A.违反安全规程、违反操作流程、违反管理制度

    B.违章指挥、违章作业、违反劳动纪律

    C.违规操作、违规管理、违规培训

    D.违法生产、违法经营、违法用工

    答案：B

    解析：“三违”是安全生产领域的核心术语，具体指“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”，是导致生产安全事故的主要直接原因。

    2.下列行为中，属于“违章指挥”的是（）

    A.员工未佩戴安全帽进入施工现场

    B.班组长强令无特种作业资格证的人员操作特种设备

    C.作

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