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2026年甘肃省西部计划招募考试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，未签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。该工厂的行为侵犯了张某的合法权益，属于()。

A、劳动报酬权

B、休息休假权

C、劳动安全卫生权

D、社会保险和福利权

答案：A

解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。本案中，工厂以未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿，侵犯了张某的劳动报酬权。劳动报酬权是劳动者享有的最基本的权利，指劳动者付出劳动后，有权获得相应的报酬。B项错误，休息休假权是指劳动者依法享有休息和休假的权利。C项错误，劳动安全卫生权是指劳动者在劳动过程中享有安全、卫生的工作条件。D项错误，社会保险和福利权是指劳动者依法享有社会保险和福利待遇。故选A。

2．某中学教师李某在课堂上公然侮辱学生，导致学生情绪崩溃，家长投诉至教育局。根据《中华人民共和国教师法》的规定，教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予处分或者解聘()。