人力资源管理 期末试卷.pdfVIP

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  • 2026-06-23 发布于广东
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期末考试试卷(A卷)

年(春季)学期

科目人力资源管理考试形式:闭卷,允许带入场

班级姓名学号成绩

一、单项选择题(每题3分,共45分)

1.人力资源规划的起点是【】。

A.人员供给预测B.组织目标与战略分析C.人员需要预测D.供需匹配

2.分配公正的关键在于【】。

A.每个人所获得的分配结果是否平均B.管理层是否一致赞同分配方案

C.分配方案是否完美D.分配的结果是否被员工知觉为公平

3.【】是企业人力资源管理五大基本功能中起核心作用的要素,是人力资源管理工作的基础。

A.职务描述B.人力资源测评C.绩效考核D.职务分析

4.关于劳动力市场均衡的说法,正确的是【

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