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一、选择题

1．某公司员工李某在上班期间，因操作不当导致机器故障，造成产品报废。公司根据规章制度对李某进行了罚款。李某不服，认为罚款过重，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动仲裁委员会应当如何处理该案件？()

A、直接撤销公司的罚款决定

B、要求公司提供罚款的依据，并重新作出决定

C、告知李某向人民法院提起诉讼

D、支持公司的罚款决定

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。第八十二条规定，劳动争议仲裁委员会处理劳动争议，应当自劳动争议发生之日起六十日内结束；案情