《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛试题及答案.doc

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《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛试题及答案

一、单选题(每题3分,共30分)

1.《女职工劳动保护特别规定》自()起施行。

A.2012年4月28日

B.2012年5月1日

C.2012年11月1日

2.用人单位应当加强女职工劳动保护,采取措施改善女职工()条件。

A.工作

B.休息休假

C.劳动安全卫生

3.女职工生育或者流产的医疗费用,按照(),对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。

A.生育保险规定的项目和标准

B.医疗机构出具的清单费用

C.地方政府规定的标准

4.女职工怀孕满4个月流产的,享受()

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