2025江西省赣勤发展集团有限公司社会招聘笔试历年备考题库附带答案详解.docxVIP

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2025江西省赣勤发展集团有限公司社会招聘笔试历年备考题库附带答案详解.docx

2025江西省赣勤发展集团有限公司社会招聘笔试历年备考题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、赣勤集团作为省属国有企业,其核心主业通常不包括以下哪项?

A.物业管理服务

B.餐饮后勤保障

C.房地产开发销售

D.资产运营与管理

2、在公文处理中,下列哪种情况适合使用“请示”这一文种?

A.向上级汇报工作进展

B.请求上级批准购买办公设备

C.向下级传达会议精神

D.不相隶属机关之间商洽工作

A.向上级汇报工作进展

B.请求上级批准购买办公设备

C.向下级传达会议精神

D.不相隶属机关之间商洽工作

3、某部门计划组织一次培训,预算5万元,实际花费4.5万元,节约率为多少?

A.5%

B.10%

C.15%

D.20%

A.5%

B.10%

C.15%

D.20%

4、下列关于职业道德的说法,错误的是?

A.爱岗敬业是职业道德的基础

B.办事公道要求对待服务对象一视同仁

C.诚实守信是职业活动的灵魂

D.奉献社会是职业道德的最高境界

A.爱岗敬业是职业道德的基础

B.办事公道要求对待服务对象一视同仁

C.诚实守信是职业活动的灵魂

D.奉献社会是职业道德的最高境界

5、在团队合作中,面对意见分歧,最恰当的处理方式是?

A.坚持己见,说服他人

B.搁置争议,由领导决定

C.充分沟通,寻求共识

D.回避问题,各自

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