破除五重五轻积弊校准干事创业坐标PPT.pptxVIP

破除“五重五轻”积弊校准干事创业坐标党建风教育党课课件PPT模板汇报人：XX年XX月

前言早在地方工作期间，就曾有过一段极为精准且深刻的论述，将部分党员干部在政绩观上出现的偏差形象地概括为“五重五轻”，即重始轻终、重短轻长、重显轻隐、重易轻难、重局部轻全局。这二十二个字，犹如一面清澈的镜子，照出了形式主义、官僚主义的虚浮影子，也直击了急功近利、本位主义的沉疴顽疾。时过境迁，世情国情党情发生了深刻变化，但这“五重五轻”的画像并未褪色，反而在一些地方和部门依然能找到现实的投射。有的工作开头轰轰烈烈，结尾却无声无息；有的项目只看当下数据光鲜，不顾未来债务风险；有的干部专挑好做的做，遇到矛盾绕道走；有的地方只算自家小账，不顾全局大盘。这些偏差，本质上是初心使命的淡化，是功利心的作祟。

前言因此，深入剖析“五重五轻”的内涵危害，以案为鉴、举一反三，对于引导广大干部端正发展观念、匡正干事导向，具有十分重要的现实意义。

目录“五重五轻”的表现与危害壹“五重五轻”的典型案例透视贰

“五重五轻”的表现与危害第一章节

“五重五轻”的典型案例透视正确政绩观的核心在于“为谁树政绩、树什么样的政绩、怎样树政绩”。而“五重五轻”恰恰是这一核心命题的反面教材，它割裂了过程与结果、当前与长远、显功与潜功、困难与成就、局部与全局的辩证统一关系。

“五重五轻”的典型案例透视首先是重始轻终，缺乏善