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2026年甘肃省张掖市审计系统人员招聘考试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。后工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，该工厂的做法()。

A、合法，因为未签订书面合同，视同不存在劳动关系

B、违法，即使未签订书面合同，劳动关系仍然成立

C、合法，工伤认定与是否签订书面合同无关

D、违法，但需张某自行证明存在劳动关系

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。”第十四条进一步明确：“用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。”因此，即使未签订书面合同，只要存在事实劳动关系，用人单位仍需承担工伤赔偿责任。A项错误，未签订书面合同不影响劳动关系的成立。C项错误，工伤认定需以事实劳动关系为基础。D项错误，用人单位负有举证责任，无需张某自行证明劳动关系。故选B。

2．李某在超市购物时，因超市员工操作失误导致其购买的食品被污染。李某要求超市赔偿损