建设银行南昌市2026秋招笔试价值观测评题专练及答案.docVIP

建设银行南昌市2026秋招笔试价值观测评题专练及答案

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.建设银行秉持的核心价值观中，强调客户至上体现了对什么的重视？

A.员工利益

B.股东权益

C.客户需求

D.社会责任

2.在建设银行的价值观体系里，团队合作的重要意义在于？

A.提升个人业绩

B.实现银行整体目标

C.增加员工福利

D.拓展业务范围

3.建设银行注重风险防控，这一价值观与以下哪项紧密相关？

A.稳健经营

B.快速扩张

C.创新业务

D.市场竞争

4.当面临复杂业务问题时，建设银行员工应依据什么价值观来寻找解决方案？

A.诚信正直

B.专业专注

C.以和为贵

D.追求卓越

5.建设银行强调的“以和为贵”价值观在内部关系上主要表现为？

A.激烈竞争

B.和谐协作

C.各自为政

D.等级分明

6.以下哪种行为不符合建设银行诚信正直的价值观？

A.如实向上级汇报工作进展

B.为完成业绩夸大业务成果

C.遵守银行业务操作规范

D.对客户提供真实信息

7.建设银行鼓励员工追求卓越，这意味着员工要？

A.满足于现状

B.不断超越自我

C.降低工作标准

D.依赖团队成果

8.在建设银行的业务活动中，客户至上价值观要求优先考虑？

A.银行自身利益

B.竞争对手情况

C.客户合理需求

D.行业平均水平

9.